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L'âge minimal pour la retraite progressive est fixé à 60 ans dès le 1er septembre 2025, grâce à deux décrets parus le 23 juillet. Les conditions inchangées incluent 150 trimestres validés et un temps partiel. Une simplification pour une meilleure transition carrière-retraite.

Bonne nouvelle pour les futurs retraités ! L’âge minimum requis pour bénéficier de la retraite progressive est abaissé à 60 ans pour toutes les demandes prenant effet à partir du lundi 1er septembre 2025. Cette mesure, très attendue, résulte de la publication de deux décrets au Journal officiel le 23 juillet 2025. Elle est le fruit de négociations menées entre les organisations syndicales et patronales, dans le cadre de l’accord national interprofessionnel (ANI) sur l’emploi des salariés expérimentés, signé le 14 novembre 2024.

La retraite progressive offre une opportunité précieuse d’aménager sa fin de carrière en permettant de cumuler une partie de ses pensions de retraite avec une activité professionnelle à temps partiel. Sophie Wakeford, consultante en ressources humaines et spécialiste des retraites, souligne que « seule la borne d’âge évolue, les autres conditions pour accéder au dispositif sont inchangées ».

Pour prétendre à ce dispositif, il est notamment nécessaire d’avoir validé au moins 150 trimestres, tous régimes confondus. L’employeur doit également donner son accord pour le passage à temps partiel, sauf si le salarié l’était déjà. Dans le secteur privé, l’activité à temps partiel doit représenter entre 40 % et 80 % d’un temps complet, tandis que dans la fonction publique, elle doit se situer entre 50 % et 90 %.

Auparavant, depuis le 1er septembre 2023, la retraite progressive était accessible deux ans avant l’âge légal de la retraite, qui est désormais fixé à 64 ans pour les générations nées à partir de 1968. Pour les personnes nées entre septembre 1961 et fin 1967, l’âge légal de la retraite varie entre 62 ans et trois mois et 63 ans et neuf mois. Avec cette nouvelle réforme, un assuré né fin janvier 1966, dont l’âge légal de la retraite est de 63 ans et six mois, pourra par exemple déclencher sa retraite progressive dès le 1er février 2026, au lieu du 1er août 2027.

Pour obtenir des informations personnalisées sur vos droits et simuler votre retraite progressive, le site Info-retraite.fr met à disposition un simulateur. Il est conseillé d’attendre sa mise à jour, prévue « à la fin de cette semaine » selon l’Union Retraite, pour bénéficier des nouvelles règles. Cette réforme vise à simplifier l’accès à la retraite progressive et à encourager son utilisation pour une transition en douceur vers la retraite.